El régimen de Ley Beckham es un sistema fiscal especial destinado a trabajadores extranjeros que se trasladan a España. Su objetivo es incentivar la llegada de talento internacional ofreciendo un tratamiento fiscal ventajoso durante un período de tiempo, facilitando tanto su incorporación al mercado laboral español como la planificación financiera de sus patrimonios.
Para poder acogerse al régimen de Ley Beckham, el trabajador desplazado no debe haber sido residente fiscal en España en los últimos 5 años. La normativa establece que se puede aplicar únicamente a rentas generadas en territorio español y por un máximo de seis años desde el momento de residencia. Por ejemplo, un ejecutivo estadounidense que acepta un puesto en Madrid y cumple con los requisitos de residencia podrá tributar al 24% sobre los primeros 600.000 euros de renta anual en lugar del tipo general progresivo que puede superar el 45%.
Según los expertos de Joan Cerdà, asesoría con más de 50 años de experiencia en fiscalidad internacional, este régimen no solo ofrece un ahorro fiscal significativo, sino que también exige una planificación precisa. La correcta aplicación requiere cumplir estrictamente con los plazos de notificación a la Agencia Tributaria y documentar adecuadamente la condición de trabajador desplazado. Un error en la presentación puede derivar en la pérdida de los beneficios y en sanciones.
Régimen de Ley Beckham: Beneficios y requisitos
Beneficios fiscales
El beneficio principal del régimen de Ley Beckham es el tipo fijo reducido del 24% sobre los primeros 600.000 euros que se puedan llegar a percibir por rendimientos de trabajo. Además, el resto de rentas que se obtengan fuera de España, tales como dividendos, intereses, ganancias de capital, no se deben declarar en España, lo que favorece a todos aquellos desplazados que perciben rentas pasivas en el extranjero.
Ejemplo práctico
Imaginemos a Ana, ingeniera alemana es contratada por una multinacional en Barcelona con un salario anual de 500.000 euros. Bajo el régimen general, podría tributar cerca de 225.000 euros. Con el régimen de Ley Beckham, su carga se reduce a 120.000 euros, suponiendo que todas las condiciones se cumplan y la documentación esté en regla. Este ahorro es determinante a la hora de planificar la mudanza y la retribución neta.
Adicionalmente, la aplicación de este régimen fiscal permite que los trabajadores desplazados no tengan obligación de tributar en España por su patrimonio situado en el extranjero, sino únicamente tendrán que declarar su patrimonio sito en España. Igualmente quedan liberados de la obligación de presentar la declaración informativa de bienes o monedas virtuales situados en el extranjero (modelos 720 y 721)
Requisitos de aplicación
- Residencia fiscal: No haber residido en España en los últimos 5 años.
- Motivo de índole laboral: El desplazamiento a España debe ser consecuencia de un motivo laboral (contrato de trabajo en empresa española, desplazamiento por decisión de la empresa extranjera a España o por decisión del empleado que desarrolla su actividad laboral exclusivamente a distancia (teletrabajo), nombramiento de administrador de una entidad española, realización de actividades calificadas como emprendedora, entre otras).
- Solicitud dentro de los plazos: Con carácter general, debe presentarse ante la Agencia Tributaria en el plazo máximo de seis meses desde la fecha de inicio de actividad que conste en alta en la Seguridad Social en España.
- Duración limitada: El régimen se aplica por un máximo de seis años, siempre que se mantengan las condiciones exigidas para la aplicación del régimen
Es importante resaltar, que también podrán optar por aplicar este régimen fiscal, el cónyuge (o progenitor de sus hijos en caso de no existir vinculo matrimonial) e hijos, menores de veinticinco años o cualquiera que sea su edad en caso de discapacidad, siempre que concurran determinadas condiciones.
El régimen de Ley Beckham es una herramienta eficaz para atraer talento internacional a España, ofreciendo ventajas fiscales claras pero sujetas a condiciones estrictas. Profesionales y empresas que planeen aprovechar este régimen deben contar con apoyo experto para maximizar los beneficios y evitar errores que puedan resultar costosos. Para cualquier consulta sobre cómo aplicar correctamente el régimen o calcular el ahorro fiscal esperado, Joan Cerdà ofrece asesoramiento personalizado y actualizado según la normativa vigente.